“A coisa mais indispensável a um homem é reconhecer
o uso que deve fazer do seu próprio conhecimento.”
Platão
No último desafio, protagonizado pelas
equipes Camaleão e Lideralizando, os líderes Adriano e Priscilla se enfrentaram
em uma competição no formato de Quiz.
A tarefa era composta por 5 rodadas, em
cada round as equipes tinham que
responder 5 perguntas cada, podendo ser respondidas pelo líder, por um membro
indicado pelo líder, pela equipe, ou pelo líder adversário.
As perguntas do Quiz tinham conteúdo
diversificado e abrangiam desde as teorias sobre liderança e motivação, como
também atualidades, futebol, política e tecnologia.
Além de mensurar o nível de informação
dos participantes o desafio nos proporcionou verificar a coesão e interação do
grupo, a delegação de tarefas pelo líder na medida em que os mesmos indicavam o
membro do grupo para responder, e a ética e o respeito entre as equipes durante
o desafio.
As equipes deram um show no
comportamento e na ética, a lideralizando mostrou-se mais participativa como consequência
da delegação de tarefas pela líder. As duas equipes pecaram no quesito “conteúdo”,
por não saber responder a maioria das questões. Contudo, a competição foi
acirrada e no final a Lideralizando ganhou de virada.
Aprendemos com esse desafio que o líder
não é o dono da verdade e que a delegação de poder é uma boa alternativa para
obter melhores resultados Além disso, é primordial um administrador bem
informado, pois estamos na era da informação, e às vezes saber um pouco de tudo
vale mais que o conhecimento em uma área específica.
Teremos uma trégua com o recesso
(SERÁ????)
Mas, na volta, o desafio continua...
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